El Pleno del Ayuntamiento de Dos Hermanas aprobó el pasado viernes, día 21 de julio, una provisión de fondos con el fin de aplicar en un futuro próximo, una vez que se negocie así con los sindicatos, una subida de los sueldos de los funcionarios municipales -en el que se incluyen también los delegados del equipo de Gobierno con dedicación exclusiva- del 1%.
Esta futura subida de los sueldos públicos del personal del Ayuntamiento fue aprobada con los votos a favor de PSOE, PP y Ciudadanos, mientras que contó con la abstención de Sí Se Puede, IULV-CA y la concejal no adscrita Estrella Guzmán, cuyos portavoces mantuvieron antes del inicio de la sesión plenaria distintas conversaciones con el portavoz del Grupo Socialista, Agustín Morón, para conocer si el incremento previsto era de aplicación también para los miembros del equipo de Gobierno, algo que rechazaban.
En este sentido, el portavoz de IULV-CA, Fran García Parejo, llegó incluso a hacer una pregunta al interventor municipal, quien recordó que el acuerdo que salió adelante en junio de 2015 sobre las retribuciones del personal del Ayuntamiento -poco después de que se constituyera la actual corporación- recogía una regularización del mismo.
Agustín Morón explicó con posterioridad que lo que se había hecho, de momento, era aprobar una provisión de fondos, pendiente de que se debata esta cuestión con los sindicatos con representación en el Ayuntamiento.
En el Pleno de junio de 2015 se aprobó que el sueldo del alcalde sería de 61.000 euros brutos al año; el de los concejales con dedicación exclusiva -tenientes de alcaldes o delegados-, de unos 50.000 euros brutos anuales; los de los ediles con dedicación parcial -dos de SSP y PP, y uno Ciudadanos e IU-, de unos 25.500 euros brutos al año; mientras que todos los ediles que no entran en cualquiera de estas consideraciones o que hayan renunciado a ellas perciben, siempre que asistan a un mínimo de nueve sesiones al trimestre de los órganos colegiados o de las sociedades municipales, una indemnización máxima mensual de 1.140 euros brutos.
En su momento, el alcalde de la ciudad, Francisco Toscano, explicó que en Dos Hermanas se aplican, en relación a los sueldos de los concejales, unos parámetros que se encuentran muy por debajo en relación con el resto de los ayuntamientos andaluces y españoles, siendo inferior en un 10% a la estatal recogida en la Ley de Racionalización y Sostenibilidad de la Administración Local.
Esta futura subida de los sueldos públicos del personal del Ayuntamiento fue aprobada con los votos a favor de PSOE, PP y Ciudadanos, mientras que contó con la abstención de Sí Se Puede, IULV-CA y la concejal no adscrita Estrella Guzmán, cuyos portavoces mantuvieron antes del inicio de la sesión plenaria distintas conversaciones con el portavoz del Grupo Socialista, Agustín Morón, para conocer si el incremento previsto era de aplicación también para los miembros del equipo de Gobierno, algo que rechazaban.
En este sentido, el portavoz de IULV-CA, Fran García Parejo, llegó incluso a hacer una pregunta al interventor municipal, quien recordó que el acuerdo que salió adelante en junio de 2015 sobre las retribuciones del personal del Ayuntamiento -poco después de que se constituyera la actual corporación- recogía una regularización del mismo.
Agustín Morón explicó con posterioridad que lo que se había hecho, de momento, era aprobar una provisión de fondos, pendiente de que se debata esta cuestión con los sindicatos con representación en el Ayuntamiento.
En el Pleno de junio de 2015 se aprobó que el sueldo del alcalde sería de 61.000 euros brutos al año; el de los concejales con dedicación exclusiva -tenientes de alcaldes o delegados-, de unos 50.000 euros brutos anuales; los de los ediles con dedicación parcial -dos de SSP y PP, y uno Ciudadanos e IU-, de unos 25.500 euros brutos al año; mientras que todos los ediles que no entran en cualquiera de estas consideraciones o que hayan renunciado a ellas perciben, siempre que asistan a un mínimo de nueve sesiones al trimestre de los órganos colegiados o de las sociedades municipales, una indemnización máxima mensual de 1.140 euros brutos.
En su momento, el alcalde de la ciudad, Francisco Toscano, explicó que en Dos Hermanas se aplican, en relación a los sueldos de los concejales, unos parámetros que se encuentran muy por debajo en relación con el resto de los ayuntamientos andaluces y españoles, siendo inferior en un 10% a la estatal recogida en la Ley de Racionalización y Sostenibilidad de la Administración Local.
F. G. / REDACCIÓN
